一，職位要求:
1.學歷要求:高中學歷及以上
2.年齡要求:年齡18到35歲
3.職務要求:我們是精英團隊，要么不做要做就要做
到人人優(yōu)秀。我們不缺人，缺的是人才:敢于挑戰(zhàn)高薪，主動逼自己優(yōu)秀抗壓能力強積極上進能吃苦團隊意識強
二，福利待遇:
1.50%的新人1個月可開單，滿6個月且努力平均收入可達2W+。
2.超高提成，整個鄭州沒有第二家。
3.完善的帶薪培訓體系:從業(yè)務的個環(huán)節(jié)到業(yè)務的后一個環(huán)節(jié)都有專業(yè)的培訓，經(jīng)理也會手把手的去帶，我們公司經(jīng)理有著充分的銷售經(jīng)驗，全程的指導開單，開單無壓力。
4.員工季度、年度旅游、部門團建活動、員工生日會等等不一一贅述企業(yè)理念:
5.底薪3000+30%-75%提成，提供住宿
為社會精英的資產(chǎn)優(yōu)配作出貢獻，追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面幸福!
只要通過持續(xù)的學習和創(chuàng)新，那么就一切皆有可能!
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