(1)通過人員培養(yǎng)、團隊組建、策略制定與執(zhí)行、資源分配打造高效銷售團隊;
(2)根據銷售任務制定本部門的銷售策略及計劃,并跟蹤實施,貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程;
(3)與公司各部門配合,及時處理銷售中出現(xiàn)的問題,并持續(xù)優(yōu)化策略和計劃;
(4)組建銷售隊伍、培訓一線銷售人員、進行團隊建設。
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