職位描述

招聘人數(shù)：3 人到崗時間：1周以內(nèi) 年齡要求：18-25周歲性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況

工作內(nèi)容：

1、認(rèn)真執(zhí)行各項財經(jīng)紀(jì)律、方針、政策、法規(guī)、制度和各項開支標(biāo)準(zhǔn)。

2、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，管理并用好學(xué)校資金，量入為出、統(tǒng)籌兼顧，合理安排，保證重點(diǎn)。

3、會計人員必須保證一切會計憑證、賬簿、報表及其它會計資料的真實、準(zhǔn)確和完整，并及時做好整理歸檔工作。

4、編制財務(wù)計劃，及時編報各種月報、季報決算。會計報表必須及時、準(zhǔn)確。

5、建立財產(chǎn)清查制度，保證賬簿、記錄與實物款項相符。

6、建立、健全會計檔案，按照財政部門規(guī)定保管辦法，保管好會計檔案，以備查核。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷，20-28歲之間，有資格證者優(yōu)先考慮

2.工作態(tài)度端正，有無經(jīng)驗均可

3.有進(jìn)取心，愿意與公司共同發(fā)展

福利待遇：

1.免費(fèi)提供住宿，不交房租水電費(fèi)不扣工資，有空調(diào)洗衣機(jī)熱水器

2.底薪2500 獎金，做六休一，周日固定單休，法定節(jié)假日休息

3.每年有免費(fèi)員工旅游及員工生日福利

職位發(fā)布者

程翠雨聊一聊

最近在線時間：2021-12-01 17:12

36份簡歷投遞

3%平均回復(fù)率

0平均回復(fù)時長

聯(lián)系方式未公開，請直接投遞簡歷 投遞簡歷

地址：鄭州市管城區(qū)東大街福華大廈A座10樓D室查看上班地址

聯(lián)系我時就說是在 52就業(yè)網(wǎng) 上看到的

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公司介紹

志同方能道和，英雄不問出處，不看背景，只看實力。不唯上，不唯書，只唯實。

立足一方熱土，共創(chuàng)事業(yè)輝煌！

只要你有才，虛以待位，只等你來，共圖大計！

隸屬于香港騰虹國際有限公司，集團(tuán)是一家面向全國——集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的百貨連鎖貿(mào)易公司。迄今為止，公司已在國內(nèi)十多個城市拓展成功，擁有50多家獨(dú)立分公司，48個獨(dú)立部門，66位職業(yè)經(jīng)理人，公司員工達(dá)1500人以上的市場營銷團(tuán)隊。分別在西安、鄭州、濟(jì)南、合肥、武漢、深圳、重慶、貴陽、石家莊等十多個省會城市設(shè)有運(yùn)營中心。

公司主營產(chǎn)品：

一、百貨類；主要以進(jìn)駐大型商超為主。

二、電子產(chǎn)品；益智啟蒙類玩具為主。以終端客戶群和實體店經(jīng)營為主。

三、通訊運(yùn)營；河南省內(nèi)移動公司和中石油、中石化項目合作代理宣傳推廣運(yùn)營。

四、支付行業(yè)；目前在做銀聯(lián)認(rèn)證全國知名品牌拉卡拉的全國特約代理。機(jī)型和種類時尚與性價比并存。另外與各大銀行合作代理信用卡辦理、高額貸款等項目終端和渠道的開發(fā)。

公司國際知名企業(yè)的營銷系統(tǒng)，并融合中國的本土情況,目前已整合出一套有效的市場運(yùn)營方案及選拔人才、培養(yǎng)人才、并發(fā)展人才的培訓(xùn)系統(tǒng)。董事長秉承發(fā)展經(jīng)濟(jì)，服務(wù)大眾，造福社會、散財聚人、工作育人的經(jīng)營理念，為客戶提供良好的產(chǎn)品品質(zhì)，為員工提供良好的工作環(huán)境和寬闊的發(fā)展機(jī)會。為中國成為世界經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國而貢獻(xiàn)力量。

我們的優(yōu)勢：

(A) 行業(yè)優(yōu)勢—-受眾群體廣，客戶重復(fù)購買率高達(dá)90%，海量型消費(fèi)市場。

(B) 市場優(yōu)勢—-從廠家直接出貨面對終端客戶，極大降低進(jìn)貨成本；沒有中間商，最大限度降低商品流通成本；并且以用低于市場價的三分之一至三分之二的價格，最大限度讓利于終端消費(fèi)者，刺激商品的迅速流通，加快資金的運(yùn)轉(zhuǎn)來擴(kuò)張市場占有率；公司承諾大部分商品一年內(nèi)免費(fèi)包換保修的品質(zhì)保證。從而榮獲名副其實誠信企業(yè)的贊譽(yù)。

(C) 發(fā)展優(yōu)勢—-簡單有效的經(jīng)營系統(tǒng)，國內(nèi)二十多年持續(xù)發(fā)展的驗證；自成一體的專業(yè)培訓(xùn)系統(tǒng)，以人為本，重視合作伙伴的能力、素質(zhì)乃至生命的品質(zhì)提升，使在職同仁能與公司同步發(fā)展；公正、公開、公平的晉升制度，可讓公司每位同仁都有展示自己才華和魅力的平臺，以及最佳的發(fā)展空間。

(D) 產(chǎn)品優(yōu)勢--公司全面投資發(fā)展。市場穩(wěn)固。

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