任職要求:
1、學歷:全日制一本及以上學歷，985/211碩士優(yōu)先。
2、招聘專業(yè):金屬材料、汽車零部件加工、質量管理、供應鏈管理、市場營銷等相關專業(yè)。
3、工作經(jīng)驗:應往屆畢業(yè)生均可，有中級職稱優(yōu)先，有制造業(yè)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4、知識與專業(yè)技能:熟練運用WPS等辦公軟件，有駕照者優(yōu)先。
薪資待遇:新聘用人員試用期為三個月，表現(xiàn)優(yōu)異者可申請?zhí)崆稗D正，按照公司薪酬管理辦法，根據(jù)最終面試結果評定薪資。
待遇：
1、七險一金及年終獎金
2、帶薪假期:周末雙休、年休假、婚假、產(chǎn)假等
3、員工福利: 年節(jié)福利、員工體檢、工會活動、免費工作餐及員工宿舍等
4、各項補貼: 生活、交通、差旅及高溫補貼等
5、人才補貼: 符合 智匯鄭州 人才工程補助條件者，另可享受每月500-1000元生活補貼及2-5萬元的購房補貼
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